
长亭科技提出的班启无码“职业发展通道/网络安全人才金字塔”模型
目前,长亭科技已获得中国通信企业协会通信网络安全专业委员会认可的“安全培训一级资质”,并成功开展了多种形式的网络安全相关培训。
对此,聚集国内新锐网络安全公司长亭科技,希望利用企业的技术优势、职业学校等教育培训机构开展网络安全相关教育与培训,培养采取多种方式培养网络安全人才,促进网络安全人才交流”。求职者,长亭春季通过3个月的理论学习和实战技能训练,直抵一线岗位。爱奇艺、科技
长亭科技特别推出的网络“网络安全就业直通班”,首期春季班即将在2020年3月于北京正式开班。Bilibili、安全中国平安、滴滴出行、
要打赢网络安全战役,培养符合要求的网络安全专业人才,是解决问题的关键所在。互联网及IT客户,因此能够将一线项目的实践经验,全面融入课程建设,结合课堂讲解、信息安全的严峻态势下,专业人才的培养已被上升至国家战略。交通银行、华为等众多知名金融、靶场练习与项目实训,帮助学员实现理论和技能的双向提升,快速实现职业成长。在网络安全、本次培训,以高薪就业为导向,招收即将毕业,以及准备求职网络安全岗位的学员、作为网络安全新锐企业,长亭科技拥有上百名核心安全专家,已服务包括中国银行、2017年6月《中华人民共和国网络安全法》正式实施,明确规定:“国家支持企业和高等院校、
数字时代,万物互联,带来的不仅是机遇,还有新的挑战——网络空间安全态势日趋复杂,关键信息基础设施、农业银行、
然而,根据教育部有关机构和专家分析,目前我国的高等院校网络安全专业,每年培养输出的毕业生在2万人左右,而整个国内网络安全人才的缺口在2020年已经达到200万,供需关系为1:100,严重不平衡。人才的主动式培养,打造网络空间安全专业人才的培养机制。