他表示，保密无码或是协议根据法律不应披露的信息。政策和行为未能通过这一考验。称协但这一指控是论自错误的。这起诉讼“毫无依据”。员工议限由
诉讼称：“谷歌的口号是‘不作恶’。称谷歌违反了《加州劳动法》，”
谷歌则表示，保密协议阻止员工在公司提出质疑或指出错误。工作权和举报权”。他没有透露自己的真实姓名。谷歌被认为是全球最具吸引力的雇主之一。声称“谷歌所做的一切，
北京时间12月25日早间消息，
诉讼称，他表示，”
原告方自称为谷歌的一名产品经理。有员工认为，然而，都是‘机密的’”。我们对员工的保密要求是为了保护私有的商业信息，发生的一切，而不是阻止员工谈论关于工作条件和工作环境的信息。
一名未透露姓名的谷歌员工于12月19日对谷歌提起诉讼，”谷歌错误地利用保密协议，
原告方要求由陪审团审理这起案件，谷歌的保密协议涵盖的信息不仅仅是“商业机密、谷歌的协议禁止员工讨论工资、并鼓励员工相互监视，谷歌限制员工交流工作中发生的事，并要求谷歌向公司全部6.5万员工支付赔偿。无论是饮水机的位置，限制员工的“发言权、用户隐私，还是严重的违法，