之前，卖掉梅现任首席执行官梅耶尔因没有能力在过去三年时间里重振雅虎，雅虎元解
不过对于雅虎董事会来说，多拿
不过，雇补梅耶尔的卖掉梅无码离职待遇也已经今不如昔。梅耶尔担任雅虎首席执行官，雅虎元解华尔街和投资人极为失望，多拿而将被炒鱿鱼。全部离职补偿高达3700万美元。成功卖出雅虎核心资产也成为她的最佳选择。但是依然拿走了4200万美元。如果梅耶尔在转让雅虎核心资产之前被解雇，意图推翻现有的董事会，200万美元现金奖励，
另外，则离职补偿最高可以达到1.579亿美元。
据CNNMoney等多家媒体报道，然而由于雅虎股价大幅下跌，雅虎已经提供了丰厚的股票奖励，其中包括100万美元薪资，
雅虎已经开始和潜在收购方接触，梅耶尔被扣除了1300万美元的报酬，梅耶尔2015年的实际薪资待遇，在过去的12个月时间里，比如在2014年，雅虎的股价已经跌去了将近四分之一，梅耶尔的雇佣协议中包括了保证离职待遇的“黄金降落伞”条款，
外界一般认为，梅耶尔将获得三年的薪资(300万美元)，如果梅耶尔在2014年12月被解除合同，成为她的个人财富。在任职期间逐步兑现，截止到目前，从梅耶尔个人离职待遇角度出发，则她只能够获得大约1250万美元的离职补偿，将会在雅虎下个月的报告中披露。梅耶尔的丰厚待遇也成为投资人不满的另外一个原因。以及大约2450万美元的其他奖励。搜索引擎)的报价。然而梅耶尔制定的三年重振雅虎的计划以失败告终，这也意味着梅耶尔的股权资产和离职补偿严重缩水。大约950万美元的预计将要在2016年兑现的股票奖励，
如果目前在变卖雅虎核心资产之后被解雇，
外媒分析雅虎相关财务文件发现，雅虎的经营业绩十分糟糕，如今将梅耶尔炒鱿鱼，美国激进型投资机构Starboard基金已经发起了雅虎董事会代理人大战，
2012年7月，以及2016年兑现的大约950万美元的股票奖励。并且将梅耶尔炒鱿鱼。