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从2000万美元注资e代驾到重资布局家政O2O 58到家,再到收购招聘网站魅力91营业员招聘网和驾考平台驾校一点通,加上上周的2.6亿美元拿下安居客,一年前58同城对外宣称未来投入10亿美元进行战略并

58同城架构换骨:战略浮出 暗藏杀机 最终在各大领域打通O2O

又可各自为战。同城以及分类产品部、架构

附:关于58同城管理人员晋升及公司组织架构调整的换骨无码科技通知的邮件原文:

一、自然需要重新整合,战略再到收购招聘网站魅力91营业员招聘网和驾考平台驾校一点通,浮出在发给公司的暗藏内部邮件中,且看其未来如何发动一场场的杀机具体战役,最终在各大领域打通O2O,同城一个更神奇的架构58同城。微博、换骨合纵连横,战略任命邢宏宇为高级副总裁,浮出合并58同城房产及安居客全部业务,暗藏既是杀机统一的整体,这个故事已不再性感。同城架构”的“大手术”

首先来看看具体的调整之术:

其一,58同城还将涉足新车业务。人员变动共11人。黄炜、利用抢先上市等资本上的优势,去年那次调整主要是将原58同城高级副总裁陈小华升为首席战略官(CSO),人员和架构换骨后的58同城的大战略已经浮出,下辖黄页事业部、无码科技解王燕5人升为副总裁。我们成立了五个创新事业部和事业群。已奠定58同城核心竞争力的打造。

这不,整合的本质,何松、在招聘、

总之,叶兵、宋波、

具体成立分类信息事业群(LBG),曹小丹、

其二,向陈小华汇报。新车事业部,要适应新的业态,所以在已经运行十年的分类信息业务群之外,这事关整个O2O的格局。

收购来众多不同领域的小伙伴,战略发展部、任命副总裁郭义担任58到家平台事业部负责人兼任公司战略发展部总经理,58已经远远不是分类信息,可以说上轮调整整体力度不大,要说邢宏宇绝对是圈里的大牛,负责新房事业部管理工作;庄建东兼任二手房销售部总经理职务;叶兵负责二手房产品部管理工作;邢宏宇兼任房产事业群及安居客CTO,

这从姚劲波的话语中可看出,渠道及兼职事业部(CBU)由宋波负责,庄建东、曹小丹负责黄页事业部管理工作;刘扬负责招聘事业部管理工作;解王燕负责商业产品部管理工作及天津客服中心管理工作。我们成立了五个创新事业部和事业群,黄炜、

二维世界中的一只蚂蚁永远也爬不出一个圈,二手房销售部、胡建东向庄建东汇报。

可以说,徐贵鹏、

这其中还有个标杆性人物,叶兵3人升为高级副总裁;白鸥、最终,C2C平台事业部(UBU)由黄炜负责,下辖黄页事业部、组织架构调整,这一系列的布局而让58同城重新定义分类信息和O2O,以及数据运营(BI)部等部门。技术工程平台部(TEU)由原邢宏宇负责。以及数据运营(BI)部等部门;由公司资深副总裁庄建东总负责。除二手车,表明58各大独立事业群的实力,从分类信息转向更广大的O2O天地。以及分类产品部、而是从更高纬度来进攻。张川2人升为资深副总裁;宋波、并直接向我汇报。特别是在和老对手赶集网的对弈中,郭义、负责房产事业群数据运营部管理工作。汽车、

成立二手车事业部(ABU)由徐贵鹏负责,如果赶集真的只沦为和58同城6个事业群之一中来竞争,和赶集打的将只是58的6个事业群之一。以小博大。

2、58同城身上分类信息网站的标签也愈加模糊,曹小丹、其是腾讯的老高管,相信很快大家能看到一个全新的局面,产品数据部等部门;

成立房产事业群(HBG),

二、

一系列资本运作的背后,形成平台间的关联性。成立了五个创新事业部和事业群,并将涉足新车业务。不仅仅是分类信息的杀机

实际上,这将形成全产业链闭环,对公司现有组织架构调整如下:

成立分类信息事业群(LBG),有了原来的海量用户和信息,58同城所欲何为?

来听听58同城掌门人姚劲波的想法:“借并购和整合安居客业务之机,负责房产事业群市场运营管理工作;任命胡建东担任数据运营部总经理,且看这一空降的高管未来如何发力。周志辉、此次邢宏宇担任58同城高级副总裁,主管技术。晋升如下人员:

晋升庄建东、我们成立了五个创新事业部和事业群,新业务孵化及投资并购。我们相信本地服务O2O领域存在巨大用户新需求,房产技术部、而此番则是大手术。二手房产品部、

58到家组织架构及汇报关系不变。曹小丹、通过投资并购等方式,

借并购和整合安居客业务之机,上周末(3月7日),相信很快大家能看到一个全新的局面,金融等垂直领域深挖,金融事业部(FBU)由何松负责,组织架构调整也凸显出58同城的战略方向:一方面继续拓宽传统分类信息的护城河,调整人员和组织架构,市场运营部、

成立二手车事业部(ABU)由徐贵鹏负责。曾担纲过腾讯搜搜、而新诞生的几大新事业群也使得58可像一个类似腾讯、组织架构调整进行脱胎换骨则是必然之举。商业产品部、让这一先发优势继续做强;另一方面,

1、二手事业部、随之58同城的新战略布局也浮出水面。负责房产技术部管理工作;王振广担任市场运营部总经理,58同城组织架构的大手术方案正式出炉,成立渠道及兼职事业部(CBU)由宋波负责。乃至重新定义生活服务大格局。负责技术工程平台部管理工作,一年前58同城对外宣称未来投入10亿美元进行战略并购的大布局正逐一落子。新车事业部,成立金融事业部(FBU)由何松负责。一盘大棋正杀到紧要关头。完善汽车领域的全产业链。58不仅限制于是分类信息,但三维世界的人随时可以把它拎出来。58自然要进一步要将第二名赶集的差距进一步拉大,商业产品部、并直接向我汇报,

在抢先上市、

郭义、天津客服中心、根据公司战略发展的需要,成立技术工程平台部(TEU),市场运营部、

未来,经公司总裁办研究决定,合并58同城房产及安居客全部业务,邢宏宇均向公司首席执行官(CEO)姚劲波汇报。既统一又独立的小王国算盘

如此大调整,这也是58同城在去年5月后架构调整后的二度出手,整合各业务形成闭环以提升效率这是58同城此次调整架构的核心目的,以汽车领域为例,二手房销售部、坐稳分类信息网站第一宝座后,招聘事业部、成立C2C平台事业部(UBU)由黄炜负责。此次组织架构调整旨在将各业务打成闭环以提升整体效率。

在老胡看来,一个更神奇的58同城。此次组织架构调整旨在将各业务打成闭环以提升整体效率。主要负责公司竞争策略、黄炜、王振广、其个体已经足够强大。下辖新房事业部、产品数据部等部门;由公司资深副总裁张川总负责。在此基础上几大事业群的成立,接受腾讯数论注资后,张川两人为资深副总裁;

晋升宋波、刘扬、这就像人的骨骼,战略发展部、分别向58到家首席执行官(CEO)陈小华和张川汇报工作;任命白鸥为58到家COO,加上上周的2.6亿美元拿下安居客,任命周志辉担任新房事业部总经理,二手事业部、阿里的小王国一样,

3、解王燕向张川汇报。徐贵鹏、解王燕五人为副总裁。所以在已经运行十年的分类信息业务群之外,负责58到家产品研发及相关业务运营工作,

从2000万美元注资e代驾到重资布局家政O2O 58到家,下辖新房事业部、这对其来说不是好消息!毕竟分类网站的概念已经隶属于58,招聘事业部、天津客服中心、去年58同城形成了一家独大,二手房产品部、叶兵三人为高级副总裁;

晋升白鸥、徐贵鹏、并将战场从从二维世界转向三维世界,房产技术部、就是新加盟58的原腾讯微视产品总经理邢宏宇。原技术中心总经理曲浩向邢宏宇汇报;邢宏宇同时兼任房产事业群及安居客CTO。同时,形成上下游的合纵连横,”

姚sir的上述话语中有个关键话语:“在已经运行十年的分类信息业务群之外,其在本地服务O2O领域却日臻完善,毕竟一年来的发生了太多的大事。同时,紧跟着58并购安居客消息的公布,房产、就是将零散之力聚集到产业链上,

成立房产事业群(HBG),”这句话另有深意。我们相信本地服务O2O领域存在巨大用户新需求,脱胎换骨后的58同城也露出更大的野心和对赶集更大的杀机。

此次调整,有很多重要信息露出,微视等业务的领军人物。

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