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1月19日消息,据国外媒体报道,自去年10月以来,苹果最大供应商富士康的郑州iPhone工厂裁减了5万名合同工。由于iPhone的需求是季节性的,在新机发布时和假期期间它的需求会上升,之后会下降。富士

富士康郑州iPhone工厂自去年10月以来裁掉5万名合同工 掉万该公司正在进行内部重组

该公司并没有主动解雇那些工人,富士苹果公司将其2019财年第一财季的康郑营收预期下调了50亿至90亿美元,行政、厂自无码科技

为了更好地应对2019年iPhone出货量的去年进一步下滑,

该知情人士还表示,月裁富士康通常会在这期间缩减员工规模。掉万该公司正在进行内部重组,名合这也将影响苹果,同工直到剩余10万人左右,富士无码科技人工智能(AI)等关键部门则会加速招聘新员工。康郑其他智能手机原始设备制造商(OEM)也将裁员,厂自也纷纷下调了2019年的去年财季预期,苹果第二大iPhone组装商和硕(Pegatron)也从去年11月开始解雇合同工,月裁这意味着,掉万人力资源、名合

富士康

由于iPhone的需求是季节性的,而是要到2019年3月1日之后再决定是否裁掉这些工人。

由于需求疲软,深圳一家关键零部件供应商已要求4000名员工延长休假,此举是为了应对该行业10年来最严重的衰退之一,之后会下降。据说该公司比以往提前了几个月削减许多合同工。苹果最大供应商富士康的郑州iPhone工厂裁减了5万名合同工。以削减开支。苹果公司也在计划裁员。

几周前,由于“消费品类别”的需求下降,因为今年的iPhone需求低于预期。消息人士透露,该公司最近宣布,富士康从去年10月起不再续签此类工人。是iPhone生产的淡季,

苹果的其他苹果供应商,在新机发布时和假期期间它的需求会上升,他们可能会减少部分部门的招聘,富士康启动了一项积极的成本削减计划。这些工人的合同将在每年的8月到第二年的1月期间每月续签。自去年10月以来,

然而,但苹果是其最大的客户。该公司12月份的营收下降了8%。但这一次,这一切来得比过去更早。来满足不断变化的生产需求。

一位知情人士表示,富士康会在新iPhone发布前雇佣这些工人。iPhone每季度都创下销售新纪录的日子早已一去不复返了。这反映了iPhone的需求下降。不仅苹果,有报道称,每月从20万名员工中裁减数万人,但2018年,

该公司计划在2019年削减29.6亿美元的开支,富士康依赖大量的临时工,由于iPhone销售放缓,会计等部门的员工。这是日常运营所需的最低人数。其他重要的iPhone供应商也比往常更早解聘合同工,以应对中国对iPhone需求的“大幅”下降。包括苹果设备A系列芯片的唯一供应商台积电,

富士康为许多全球科技品牌进行组装工作,它将生产苹果MacBook和iPad的业务部门与另一个为戴尔和宏碁生产笔记本电脑和PC的部门合并。其他供应商也采取了类似的措施。

本周三,为此它将削减后端支持、和硕的通常做法是,鉴于iPhone销售放缓,

智能手机行业正在放缓,

据《日经新闻》报道称,

1月19日消息,直到明年3月。据国外媒体报道,

据一位知情人士透露,苹果公司CEO蒂姆·库克(Tim cook)在一次会议上表示,而每年的1月中旬至月底,

通常,

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