Amazon 亚马逊发言人玛格丽特・卡拉汉在一封电子邮件中表示，少办算旷有人警告称，否则员工也会像高中生一样行事。咖啡打卡无码科技事实证明确实如此，
一些员工甚至以调侃的语气回应，即员工仅短暂进办公室打卡签到、但当时并未规定每次在办公室的最低时长。约 17% 的受访者表示他们的雇主没有惩罚违规者，据报道，还有人写道，大多数员工更频繁地来办公室，每次到办公室至少需要停留两小时才算有效打卡，2024 年 2 月，
越来越多的公司开始采取行动，
这一举措是Amazon 亚马逊长期以来努力让员工重返办公室的最新进展。现在一年过去了，23% 的受访者表示不遵守规定的员工面临解雇，
不遵守办公室工作政策的员工可能会被解雇。我们从员工和办公室周围的企业都听到了这样的反馈。他们认为这是一种不合理且引发更多困惑的严格政策。拿杯咖啡后就迅速离开，”然而，有人质疑午餐时间打卡两小时是否算工作时间，自去年初宣布重返办公室计划以来，公司已开始“直接与”没有花足够时间在办公室的员工交谈。高于 2022 年的 11%。有些团队甚至被要求每次至少待六小时。旨在打击那些试图规避公司重返办公室政策的员工。Amazon 亚马逊员工则对这项新规怨声载道，
“这一切都太不透明了，还有人表示，Amazon 亚马逊旗下零售和云计算等多个部门近期被告知，Amazon 亚马逊 CEO 安迪・贾西甚至警告不遵守规定的员工离开公司。
近日，强制要求部分员工搬迁至团队附近，也有人对如何追踪工时以及是否合法表示疑问。
Amazon 亚马逊此举意在打击所谓的“咖啡打卡”，认为员工最终会找到绕过规定的方法。Amazon 亚马逊公司加大了对员工办公室出勤情况的监控力度，我们要求员工每周至少来办公室三天，