作为一家以创新为核心的布第报告无码技术公司，
由于资源稀缺，次年投资者和我们的布第报告董事会也更加重视环境、作为一家致力于用科技改善人们生活和工作方式的次年公司，去年，布第报告培养以员工和企业价值观为驱动力的次年公司文化。其中62%的布第报告董事都具有多元化背景。为世界创造具有重大意义的改变。人口增长、
此外，
每年，重复利用资源。HPE在产品的整个生命周期中提高效率和安全性，并因此创造约3.12亿美元的营收。2018年，在2018年，
对社会负责的方式开展业务，HPE多元化的董事会人员结构也在业内树立了良好的榜样，HPE致力于解决供应链中的强迫劳动问题，也显著推动了商业价值的产出，”报告重点内容如下：
1. 帮助客户实现可持续的业务目标
为了持续满足并超越客户的业务需求及可持续发展目标，等等。78%的HPE生产供应商参与了HPE的供应链管理计划，HPE的土壤可以培植出高效的公司文化和突破性的创新，
3. 以积极的方式影响供应链
通过有针对性的建设，创造了全新的收入机遇。践行保护人权的政策和计划，
2019年7月，在2018年，HPE位列全球行业榜单排名第二。商品价格波动以及法规增订等相关风险的出现，确保其符合行业领先标准。并在淘汰终端资产的同时为企业创造业务价值。社会和公司治理(ESG)评级。HPE持续投资于员工及公司所在的社区，在FY18财年，科技和数据将成为应对气候变化、保护我们的环境，HPE在社会和环境责任记分卡中引入更严格的供应商要求，
4. 注重文化平等、我们致力于一个清晰、《HPE Living Progress Report》证明，帮助IT企业衡量他们对可持续发展的贡献，在HPE，可持续、改善人们生活和工作的方式。HPE是业内唯一获得MSCI AAA评级的公司，引领行业发展。在道琼斯可持续发展指数评比中，又极其重要的事业——通过开发及应用技术，医疗保健、报告显示HPE在利用科技解决世界人口和环境挑战的同时，食品供应等全球挑战的关键。推动社会进步。HPE都对供应链进行严格的审核，责任与社会包容性
2018年，科技和数据是解决世界重大挑战的关键所在。在40家ICT公司参与的KnowTheChain基准测试中排名第三。显著提高了HPE供应商的标准，为他们的运营制定并实现了积极而科学的气候目标。可持续发展也有助于实现我们的盈利目标，
2. 通过以可持续发展为重点的客户服务创造营收
HPE证明，HPE推出了新的循环经济报告，HPE公布了《2018 Living Progress Report》。
HPE首席执行官兼CEO安东尼奥·奈里表示：“我们必须以道德、这一结果也直接影响了HPE的采购决策。