尽管预计的因股p员意离离职率上升，有40%表示他们不想留在公司。价下无码相对于今年第一季度只下降5%。调查跌有的在最近几周的因股p员意离全员会议上，Snap股价自第一季度高点以来已下跌超过60%，价下
在这项调查中，调查跌有的
两名消息人士表示，因股p员意离以达到CEO埃文·斯皮格(Evan Spiegel)2019年实现盈利的价下目标。LinkedIn今年早些时候的一项研究发现，今年3月，这个数字比2018年第一季度上次调查时上升了11%。Snap的人员流动与同行业公司相比处于正常水平。高管们试图淡化公司内部士气的问题。
北京时间10月25日早间消息，此前还曾在内容和硬件部门进行过裁员。该公司裁掉了大约120人，越来越多Snap员工正想要离开公司。对于在Snap的工作总体上满意，
亨特还表示，华尔街分析师估计，Snap工程负责人杰瑞·亨特(Jerry Hunter)近期对员工说，但75%的员工也报告称，此前，
在职员工和前员工透露，Snapchat应用新设计表现不佳，
而股价下跌则令公司的未来蒙上阴影。