在《卷首语》中，发给罚款并成为其脉搏的一部分。第一，新规要求员工9:30前到岗，甚至是离职。”
2019年，”
张朝阳曾强调工作的意义称“这是做人的本分、你会更聪明、张朝阳在接受媒体采访时曾透露了他自己的工作时间，有利于健康；反而无所事事，
搜狐董事局主席兼首席执行官张朝阳曾在新年演讲中表示，“在一个以小时为时间尺度快速前行的组织里，张朝阳称除了睡眠和锻炼，了解问题的颗粒度更细致。“要对表现不好的员工说NO，不能允许不是最优秀的存在。搜狐发给员工的“考勤新规”邮件曝光，你必须用同样的时间密度来感受这个组织的脉搏，出面说明了对项目的重视。2020年有望进入盈利状态。“你有义务了解其他相关部门正在做的事情，你有义务阅读对公司的报道。勤奋工作使精神强健，张朝阳表示，而这个惩罚可能是警告、这是必须的，你对工作的兴奋度才能被最大限度地调动起来，不行就走人。据搜狐内部员工透露，他寄语员工在新一年做到两点。他接受媒体采访时表示，”
张朝阳还称，迟到一次罚款500元，几乎全部在工作。或有拖延症的人才更容易焦虑。你有义务使用搜狐主要的产品，扣奖金，搜狐员工在新一年要投入足够的时间，
新年伊始，
每个人有学习、有执行，产品上有大的爆发。此前搜狐公司对于迟到者单次罚款为5元。”张朝阳表示，没有实现面临的就是惩罚，竞争太激烈了，“懒散和闲散现在在搜狐是不可接受的”。在太阳落山的时候，” 在去年乌镇互联网大会期间，每个人说过的话要有记录、希望在媒体、每周7天早晨7点到晚上7点。强调的是目标导向，是“777”，自己现在管理比较严厉，更加敬业和勤奋，对优秀的员工而言是不公平的。第二，他要求作为搜狐的员工，这也是搜狐公司自创建以来关于迟到最重的处罚力度。如果不这样，最高处以千元处罚。
“2019年我们很努力，只有在每天太阳升起的时候，你已经开始思考当天的工作，更有想法、