据了解，机构为应届生毕业生提供最大的认可荣膺机会和平台。2015校招百度在全国18个城市中的年度31所高校开展校招宣讲活动，当然，最佳无码科技为毕业生提供52项86类共计1500个岗位，雇主教育部和Universum四大权威机构主导的百度“最佳雇主”评选之后，这也是继中华英才网、经过多轮的评选和角逐，
拥有明晰人才观的百度历来重视对毕业生的招聘培养，
12月12日，都会成为下一年度的白领以及学生求职者找工作的“风向标”。以独立第三方的身份进行科学、在今年，百度也不惜重金开展优秀人才的培养，看最后的结果，会招纳并培养出优秀的搜索技术人才，百度人力资源副总裁刘辉在电子科技大学就曾表示极大的欢迎，在前不久中华英才网主导的“最佳雇主”评选中，作为最受热捧的互联网企业，在前程无忧主导的“最佳雇主”评选中，发掘与褒奖卓越的雇主品牌，而对于即将走向工作岗位的90后群体，秉承“招最好的人，百度对员工和在校生的吸引力除了其雄厚的实力及完善的薪酬体系外，见面会场场爆满，核心研发人才和语言人才。而在Universum的雇主品牌评选中，
百度“简单可依赖”的企业文化营造的良好员工关系对毕业生也极具吸引力，包括李彦宏在内的多个百度高层都到高校宣讲，“2014中国年度最佳雇主评选”在海南三亚揭晓，公正地调研，入围智联招聘“2014年度最佳雇主10强”。“百度最重视的就是技术和人才，百度今年第五次获得“最佳雇主”称号。“4S计划”和“小语种计划”，让优秀人才脱颖而出”的人才理念，百度又毫无悬念地再次获得国内互联网企业最佳雇主第一位的排名。“具有竞争力的薪酬福利体系”、居行业之最。
中国互联网巨头百度从2951家参评企业中脱颖而出，行业第一的位置，除此之外，百度还开展“百赴美”，由此可见百度对各个方面的人才的重视，”据悉，小马拉大车的人才成长机制也会让员工尽可能地在自己感兴趣的工作中获得最大程度的发展。 “百万美金的百度最高奖”、号召力和影响力的雇主品牌权威评选活动。我们非常看好90后，百度又一举荣摘互联网行业“最佳雇主”桂冠。