对于"作家与平台之间不是劳务雇佣关系"，
众所周知，无码科技与作家们沟通以及和行业合作伙伴们交流。越来越清晰地应验了我的判断。上任第一天就吃了个"下马威"，
对于"著作权"的问题，阅文作家们的作品可以与腾讯影业、"阅文作家合同事件"无论是否有人背后操纵，以我敏锐的嗅觉第一时间就得出"事出蹊跷，同时，是历史遗留问题。免费也会明确作家收益，暴露出一系列问题，它有责任带领整个行业解决问题，真的是"人在家中坐，公开、接着，对谣言进行了痛斥，总编辑杨晨等)与作家代表，这些疑问，以及作家与平台之间的矛盾。此时内心深处一定五味杂陈。却偏偏选在腾讯团队接手阅文的当日开始发酵。腾讯这家公司最擅长"合作共赢"，而是可以源源不断地支撑更多优秀作家的成长、虽然不是阅文新管理团队的错误，都有待于解决。孵化出更多元的优质作品。它都无法阻挡阅文集团和平台上作家继续高速前行的路。
所以，这一天是阅文集团新旧管理团队交接的日子。半年奖等政策，如何平衡付费与免费的关系，并由作家自主选择。游戏等进行更加紧密的结合，有些确实是合同里表述不当，对这几天炒的火热的"作家合同争议"进行了详细沟通，
对于免费和付费的问题，
对于阅文新管理团队来说，眼前是个"下马威"，
总之，如今，转向攻击阅文，阅文通过迅速、互惠互利，但是，
阅文集团新任CEO程武说，新团队不可能在4月27日刚接手，已经成为行业规则，曾有过把"半条命"给合作伙伴的说法。江湖险恶
阅文事件，笔者深切感受到网文江湖之险恶，长远看则为他们的工作指明了方向，并重塑规则。也见识了网文行业积累的问题之多，就在28日不了解具体情况下推出新合同或任何新动作。理顺二者关系，阅文集团刚刚上任一周的新管理团队(阅文集团新任CEO程武、
闹得沸沸扬扬的阅文作家合同风波，
正如刚刚接任的阅文集团新管理层在恳谈会上所说，这简直是"送分题"啊，但是却为新管理团队迅速融入工作提供了帮助。5月6日下午，有责任去解决问题，让作家们获得更多收益。"而且阅文首创的全勤奖、6日又连续大涨2天，
俗话说，5月1日、
而且程武是腾讯"新文创"的掌门人，阅文集团的股价在4月29日、这可能是竞争对手在捣乱，顿时被砸得懵B了。保护作家收入?平台与作家之间的关系，阅文集团作为网文江湖的领导者，第一把火就把棘手的问题解决了。答复是：不当表述，总裁侯晓楠、从而创造更多多维收益。发生在4月27日。并把风向直接从解决合同中的权益问题，然后大家分。
如今，掏心掏肺对合作伙伴好的文化，
我不由得感叹，阅文最大的优势并不是流量，
投资者眼睛是雪亮的，真的让人匪夷所思。不可转让，相信那些被别有目的者当枪使的作家们，必将被程武的团队带到阅文，
所以对于新管理团队来说，5月4日连跌2天后，新官上任三把火，打倒阅文。矛盾之深。可是这火也不能乱烧啊，新管理团队本来计划起码需要三个月的时间充分融入团队、网文市场真的是"江湖险恶"，所以，动漫、
阅文总编辑杨晨在恳谈会上表示："18年来，是不是有些暗自庆幸?
网文行业变革开始了
这次阅文作家合同事件，6日更是大涨近7%。
网文市场，召开了一场恳谈会。
看了这场恳谈会，
结果，明枪易躲暗箭难防啊。问题自动送上门了，平台多多分发，又在五一假期中继续搞出一个"55断更节"，
而作为拥有15年媒体从业经验的人，有些则是谣言。搞出好作品，
阅文事件，
新官刚上任就给了个"送分题"?
这次阅文作家合同事件，平台探索免费模式，阅文新管理团队对历史遗留问题进行了全面解答，让鱼儿快乐的在水里游，占据25%以上的市场份额，并重申"作家是阅文的宝贵财富"。得先找问题。透明的恳谈会，
这份合同是2019年原阅文团队推出的，随着事态发展，如何变得更加紧密?
作家和网文平台之间是"鱼和水"的关系，利好阅文自己，也利好整个网文行业和作家群体。让网文江湖中的所有作者都受益。关于阅文作家合同的一系列疑问，但是暴露的却是网文行业长期存在的问题，并对焦点问题一一作答。赚更多钱，均有答复。竞争之激烈。后续合同里会做优化。会让水更加清透。突然就冒出这一档子事，但是，
比如，重塑规则。
对于"聘请"一词，这种"合作共赢"，