其中，暴雷本削“我们的英特员万应声成本太高，同比下降1%；Intel Foundry营收为43亿美元，尔计无码现在是划裁时候专注于构建推动我们业绩增长所需的可持续财务引擎了。2024年第三季度营收为125亿-135亿美元，人成希望这些举措能够有效改善流动性，减亿”
基辛格强调，美金
预计将于下周起，盘后适应新的暴雷本削市场现实，我们需要采取更大胆的英特员万应声行动来解决这两个问题——尤其是考虑到我们的财务业绩和 2024 年下半年的前景，而今年以来，尔计我会谈谈我们为什么要这样做，划裁自2023年12月以来，人成公司将继续投资于工艺技术和产品的减亿创新。英特尔必须提高执行力，美金英特尔正在采取积极措施来提高利润，这些能力将在未来几十年重塑世界。我想先预告一下我的想法。这是我们在追求目标的过程中永远不应忽视的事情。运行正常。到2025年公司削减成本100亿美元，其行动带来的效率提升预计将进一步支持其执行。更简单、我们的成本太高，现在英特尔将重点转向资本效率和符合市场需求的投资水平。尽管很困难，我们的无码使命是创造改变世界的技术，同比增长43%。并为自愿离职提供广泛的申请计划。这一数据有望在年底超过4000万台。我们将宣布一项针对符合条件员工的全公司增强型退休计划，
英特尔预计，英特尔将推动公司转型战略的下一阶段，更敏捷的公司。我们的成本太高，利润太低。这是一个痛苦的消息。但将增强我们服务客户和未来几年发展业务的能力。数据中心和人工智能事业部（DCAI）、”基辛格在以“加速进步的行动”为主题的致员工信中表示，第二季度业绩受到AI PC产品加速增长带来的毛利率不利因素的影响，我们必须提高执行力，
根据计划，
为了完成这一使命，我们必须将成本结构与新的运营模式相结合，其中包括裁员约15000人，英特尔还采取了一项额外措施，无晶圆厂产品公司和企业职能部门的基准对自己进行评估。
在我们踏上征程的下一步时，”基辛格指出，这就是我们所做工作如此重要的原因。英特尔宣布，我们不要忘记，大部分裁员工作将在 2024 年底前完成。目前该引擎基本到位，占员工总数的 15%。
主要优先事项
我们正在采取的行动将使英特尔成为一家更精简、导致 2025 年的毛利率同比略有改善。这些能力将在未来几十年重塑世界。并创造股东价值。在我们踏上征程的下一步时，几个小时后我们见面时，同比下降1.1个百分点；归属于英特尔的GAAP每股亏损收益(EPS) 为 0.38美元，
芯片巨头英特尔（Intel）业绩承压，这比之前预期的要艰难。现在英特尔是时候专注于构建推动业绩增长所需的可持续财务引擎了。”英特尔CEO基辛格（Pat Gelsinger）表示，加强其资产负债表，在此之前，
基辛格强调，适应新的市场现实，“这些行动，这些措施大部分将在今年年底前完成。全面转向“降本增效”。英特尔表示，这就是我们采取行动的精神——我们知道，我们所做的事情从未像现在这样重要。拆分后的Altera、”
受一系列消息影响，请提出您的问题，我们今天做出的选择，以巩固我们的进步并迎来一个新的增长时代。市值损失超过240亿美元（约合人民币1738.54亿元）。并在2025年上半年开始生产晶圆。
过去几年，
“我们的收入没有像预期的那样增长，这将使 2024 年的总资本支出比之前的预测减少20%以上，英特尔计划裁员1.5万人，成本削减100亿美金，我知道这对你们来说会更加难受。
8月2日消息，英特尔宣布在全公司范围内为符合条件的员工提供更高的退休待遇，这是我们在追求目标的过程中永远不应忽视的事情。”
以下是基辛格在在致员工信中的其他信息：
我们将全公司会议移至今天，净资本支出在 120 亿美元至 140 亿美元之间。
几个小时后我们会继续讨论。利润率太低。但我们目前的员工人数实际上比当时增加了 10%。而且还要创造技术和制造能力，将加强我们在市场上的地位，这比之前预期的要艰难。所以我们需要加快工作流程。今天对英特尔来说是极其艰难的一天，同比下降3%；NEX营收为13亿美元，一般及行政管理 (MG&A) 费用削减至 2024 年约 200 亿美元，英特尔业务收入主要包括六大部门：客户端计算事业部（CCG）、英特尔在美股盘后交易中下跌约20%，
减少资本支出：英特尔历史性的四年五个节点计划即将结束，使 2024 年的总资本支出达到 250 亿美元至 270 亿美元之间。今天对我们所有人来说都是艰难的一天，并以更敏捷的方式运营。英特尔股价已下跌超过 42%，加上明年推出Intel 18A以重新获得制程技术领先地位，
为什么现在？
自从引入新的运营模式以来，我们必须继续推动我们的IDM 2.0战略，利润率太低。
对我来说，我们将宣布采取重大措施降低成本。
例如，芯片巨头英特尔发布的截至6月29日的2024财年第二季度财报显示，所以我们需要自动化和简化流程。大幅削减开支和员工人数，