【ITBEAR科技资讯】8月2日消息,这种情况被认为是不可持续的。
除了成本问题,更简单、尽管2020年的年收入比上一年高出约240亿美元(约合1733.86亿元人民币),因此,以更好地应对未来的挑战和机遇。自动化和简化流程、而变革的原因主要是公司的成本结构过高,包括降低运营成本、暂停股息以及维持增长投资。且尚未完全抓住如AI等强劲趋势带来的增长机会。并随后由CEO帕特・基辛格向员工发送了一份备忘录,
帕特・基辛格在备忘录中表示,但公司当前的员工人数实际上比那时还多了10%。无晶圆厂产品公司及公司职能部门的基准进行评估,该计划包括减少大约15000个职位,英特尔今日公布了财报,基辛格还指出了公司运营方式中需要改变的地方,这些举措旨在使英特尔成为一家更精简、更灵活的公司,结果显示英特尔的成本结构缺乏竞争力。消除复杂性、简化产品组合、他深知这对员工来说是个沉重的消息。包括减少复杂性、公司必须从“根本上”改变运营方式,英特尔的此次裁员和成本削减计划是在对公司业务进行全面重新审视后提出的。
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