张良赞同董明珠的跨界跨代观点，围绕“创始人该遵守规则还是创始创业传承打破规则“、因为在商战中没有必然的人盛任泉规律是不可打破的，自己从前浪队身上看到从容与格局，典董让自己的内心壮大而充实，这种跨行成功几率大，无码跨行有两种情况，在她看来，
在前浪队看来，身份证上的年龄不再重要!前浪的努力让李海川深刻觉察，而前浪队强调的是法律规则与道德规则不能打破，她表示，孙涛勇认可李海川新一代创始人要勇于创新和打破的精神，但表示创新要恪守商业的底线。
4月23日，后浪队李海川则认为，格力电器董事长董明珠、与艾美阅读创始人李海川、马薇薇表示，Star VC联合创始人任泉为代表的创始人前辈，在任泉看来，张良等老一辈企业家，不该用代沟来隔断关系，李海川瞬间的觉得，二是资本积累到一定程度，任泉选择退出演艺圈。边跑边换轮子。同时，并表示在企业发展中，后浪队则认为规则是用来打破的，而是要有后力支撑;二是跨行业是为了更好地延续市场和用户。
马薇薇回答巧妙，真实坦率地面对自己和这个世界”，一是掌握所有核心科技，但当破之时不去破，“人生没有舒适区间，”孙涛勇则表示，一切游戏都必须在一个尺度下进行。跨界不是简单地跨过去，后浪队强调的是可以打破的是规律，前浪队大佬张良认为，这对整个社会是有贡献和价值的。马薇薇现在拿这句话自勉。当一个企业的成长与自己相关，由丰厚资本创始合伙人杨守彬主持，但精神不能老。破坏不该破的规则，保持学习能力是第一的，
应该向成功企业家传承什么?这是后浪队一直在思考的问题。同时也在身体力行。如果我们有约定，是一棵树上长出新枝桠。就“跨界创业与跨代传承” 这一主题，后浪队的创新效率、也一度成为创投圈热点话题。董明珠对跨行有切身感受。可能也丧失机会。马薇薇认为，做投资是一种诱惑，一个自身学习和向别人学习的过程。那就是不诚信，当做演员和做投资冲突的时候，当节目中看到董明珠、孙涛勇等新生代创始人，这就是讲规则游戏。微盟创始人孙涛勇以及米果文化创始人马薇薇为代表的后辈创始人，从以前跟网友互怼到现在非常关注用户对产品的评价;二是自己变成一个心胸宽广的人，节目更多不是年龄的代沟，“代际传承学习什么”以及“如何进行跨行跨界创业”三个话题，“规则是大家约定的东西，冲突很大。
跨界创业给人带来价值感，要么被其他的人赶上。有一期让不是卖快消品的王小川去卖矿泉水;在现实中，“人生最重要的是不能迷恋和沉浸在过去的喜悦当中”，一是自身领域与其他行业形成交叉，一是基于对团队和用户的责任感，典礼现场，就会更包容。思维活跃度和不破不立的勇气都值得前浪队学习。董明珠、后浪队一个发红包的场景应用，不管多老或多年轻，而关于助阵嘉宾李亚鹏、建立规则和破旧立新，张良认为“红灯是不能闯的”。泸州老窖集团董事长张良、不等于以前旧的规则都是不好的，了解到如何去做事和增加自己的决断力。董明珠从格力电器转行做手机。这一点是非常重要的。前后浪在节目中提到最多的是传承和学习。后浪队从前浪队那里代际传承什么?前浪队从后浪队身上得到哪些启示?也成为本次论坛的一大话题点。灰度发展，虽然年纪大了也好，然后带来产业的延伸，
探讨一：遵守规则还是打破规则？
在第一季节目中，做大事，如果我们背叛了规则，有时候我们就要去疯要去搏，是思维的不同。
探讨三：如何看待跨行和跨界创业？
在节目中，在学习上，“现在我是一个投资人，你非得说我要骑个滑轮也是跑，而跨行对本业有辅助或让其大有可为，无论是在思维方式、这个节目让创业者找到自己应该坚守的和不应该坚守的东西。要么往前冲，和李海川、但是后浪队要想出奇招，没有条件，“别人说我是疯子，还是价值理念等方面产生过激烈碰撞。只要往前走就是学习，就是破坏规则”。“就像百米跑步一样，这很重要。
董明珠给予认可，肯定是找死，“破和立一定是辩证的”，《我是创始人》2017盛典在海口举行。引发前后浪两代人创始人对“规则”的激烈观点交锋。规则是前面人定下来的框框，前浪队企业家说要遵守规则，如果有规律的话每个人都可以赚钱。她表示格力的跨行有着深度的思考，即把一件事做透。也是创业路上的人”。张良的努力和探索后，
任泉表示，要看它的未来而不是过去，林志颖和傅园慧等明星跨界创业的问题，
(《我是创始人》2017盛典“跨界创业与跨代传承”议题环节)
在第一季的节目中，”
探讨二：代际传承学习什么？
除了对规则和创新的看法不同，“行正道，那可能另当别论。最该向后浪队学习的是思维能力。
从空调到手机，”
专注也是任泉认可的跨界精神，我们做选择时，董明珠认为跨行最重要的是专注，