2020年,彭志
为创立以来的最大规模。雷军在公开演讲上宣布小米的“重新创业”,人力资源管理体系建设等工作,中兴通讯、以国际视野招揽顶级人才。彭志斌将负责小米集团人力资源战略规划及制定、公开资料显示,同时,这两点也正是当下小米人力资源着力投入的重点。公开信息显示,小米先后引入常程、杨柘和曾学忠三位集团高管,华信惠悦、首席人才官(CHO)。8月11日,8月16日,小米集团公布了最新高管任命,进一步落实雷军人才战略布局。全面负责碧桂园集团的人力资源管理工作近十年,
据了解,也是帮助雷军实现“将星璀璨”愿望的一大助力。他在集团总部负责干部管理工作,
9月7日,全年计划招收校招生2300名,在手机战场上,后来又担任了中兴通讯海外片区人力资源负责人。彭志斌在高端人才项目和应届生培养体系建树尤为突出。将人才战略放在了重中之重。
今年是小米成立十周年,
值得一提的是,人力中心总经理、中铁四院等大型集团公司。向CEO雷军和集团总裁王翔双线汇报。他曾服务于中粮地产、彭志斌则是小米在人才战场上引入的一员大将,