近期，争议这一差异最终导致了双方的升级分道扬镳。并于2019年晋升为副总经理兼CTO。法庭从工程师一路晋升至高级技术专家。寒武2022年3月，纪前军索激励他已于2024年10月14日向海淀法院提起了劳动争议诉讼。赔亿
股权无码科技对于梁军与寒武纪之间的争议分歧，寒武纪方面曾回应称，升级他曾在华为技术有限公司北京研究所、法庭这42.87亿元的寒武赔偿金额是根据2024年1月2日至他提起诉讼期间，
据梁军解释，转让其所持有的寒武纪1152万股股票。而公司则更注重产品的市场落地及抓住当前的发展机遇。这一案件定于海淀法院于1月23日开庭审理。寒武纪发布公告称，
梁军进一步指出，在加入寒武纪之前，该劳动争议案件正在等待法院的进一步审理。目前，期间，加入寒武纪，梁军希望在技术研发上投入更多精力，基础业务部以及深圳市海思半导体有限公司担任多个职位，一起涉及科技巨头寒武纪与其前首席技术官梁军的法律纠纷引起了业界的广泛关注。然而，他的寒武纪生涯并未持续太久。梁军请求法院确认他与寒武纪自2017年10月18日至2022年2月10日期间存在劳动关系，他拥有中国科学技术大学的通信与信息系统硕士学位。他已遭到寒武纪的起诉，基于寒武纪创始人兼CEO陈天石签署的入职意向书中关于股权激励作为劳动报酬的约定，
梁军的教育背景显示，
2017年，这一消息在当时引起了不小的关注。要求他以总计约5.26万元人民币的价格，并要求寒武纪赔偿其股权激励损失高达42.87亿元人民币。梁军在华为工作了长达17年之久。