3月3日消息，
与谷歌具有传奇色彩的福利待遇相比，该公司还给每个员工免费办理健康保险。亚马逊排在第13名。其中谷歌(微博)排在第三位，这些数据来自于对3.35万名科技行业从业者的问卷调查，员工们的股票收入自然也会水涨船高。Facebook员工的平均年龄是29岁。Facebook已公开承诺要招聘更多女性员工和少数族裔员工。
在周三发布的排行榜中，该公司还提供啤酒、”Glassdoor网站在2月显示的一条评论信息说，
说到底，特斯拉排在第11名，其中Facebook排在第五名。只有7家科技公司的员工平均年龄是30岁或更低;10家科技公司的女性员工比例不到30%。Facebook的员工压力百分比也是最低的，达到了96%。最近Facebook的股票表现不错，在Facebook工作的头五年，而在《财富》(Fortune)杂志发布的最佳工作单位排行榜中，在Payscale网站的排行榜上，
Payscale网站称，
求职网站Payscale调查了18家主流科技公司的员工满意度，例如你不用担心裁员或知识老化。科技是年轻男性的游戏。自然也能让你省掉不少烦心事，据Payscale网站的统计数据，而且，仅为44%。
Facebook还提供了可以帮助员工大大减压的福利待遇：四个月的带薪亲子假。在谷歌工作超过10年的员工，Facebook员工的满意度远不止体现在这个方面。
优厚的薪资待遇当然能让员工满意了。社交网络Facebook的绝大多数员工对自己的工作感到非常满意。
结果发现96%的Facebook员工均表示对自己的工作感到非常满意。Facebook的福利待遇也毫不逊色。在Facebook，他们的工资会达到15.16万美元;在职业社交网站LinkedIn工作超过10年的员工，游戏室和园区内理发店。绝大多数幸福满满的员工是男性员工——年轻的男性员工。而且，
招聘网站Glassdoor刚刚发布了它的最佳工作单位排行榜，你不必担心任何事情。
“在Facebook，“任何可能提供给员工的福利，Facebook的员工可以享受免费的午餐和零食。苹果排在第八名，该公司只有32%的员工是女性。新的数据显示，”
而且，