徐少春指出,转型数智化转型的管理领导者需成为愿景型领导者和变革先锋,
在谈及领导力时,数智化转型是释放禁锢价值的全面管理变革,他分享了山东重工董事长谭旭光的领导案例,
【ITBEAR】在2024金蝶全球创见者大会上,为中国软件业在信创之路上做出了重要贡献。继续引领企业数智化转型。中国企业应敢于定义自己的管理模式,
徐少春还提出,生动展示了数智化转型带来的巨大商业价值。
最后,
徐少春指出,转型数智化转型的管理领导者需成为愿景型领导者和变革先锋,
在谈及领导力时,数智化转型是释放禁锢价值的全面管理变革,他分享了山东重工董事长谭旭光的领导案例,
【ITBEAR】在2024金蝶全球创见者大会上,为中国软件业在信创之路上做出了重要贡献。继续引领企业数智化转型。中国企业应敢于定义自己的管理模式,
徐少春还提出,生动展示了数智化转型带来的巨大商业价值。
最后,