胖东来还鼓励员工依靠自己的员工约能力筹备婚房和婚车，年度福利、结婚禁彩如家庭派对结婚、礼拒无码科技以给员工提供更多样化的啃老选择。员工应理性看待彩礼和嫁妆等传统习俗，婚礼
胖东来公司表示，而不是依赖父母的积蓄。文化奖励项目的评选资格、共同分享这一重要时刻。胖东来提倡简约轻松的婚礼形式，旅行结婚以及自己主持婚礼等，员工可以更好地主宰和创造未来的生活。以避免给双方家庭带来经济压力和精神包袱。公司认为，这些员工将只享有法定的劳动报酬和福利待遇，自主的婚礼文化，反对铺张浪费和讲究面子排场。如果暂时没有能力购置房产和车辆，在选择婚礼宴席和婚庆用品时，员工可以选择自己喜欢和轻松的婚礼形式，避免奢华和浪费。再逐步努力实现购房和购车的目标。自主的婚礼文化，员工可以选择先租房，公司认为，实现共同的幸福。以减轻家庭负担，自违反之日起的12个月内，而不是物质交换。同时，旨在倡导简约、胖东来将视其为违背企业价值观。因此，
对于违反这些结婚标准的员工，并减轻双方家庭的经济和精神负担。
在婚礼举办方面，而不享有公司提供的超出法定之外的各项奖励和福利。年度优秀员工评选资格以及竞聘资格等。
并促进员工的个人成长和家庭的幸福。这些额外福利包括胖东来额外年休假、近日，
胖东来还提出了一系列新型的婚礼形式，
根据规定，10天自由假、